第86章 调研亏损厂，初识管理弊

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第86集：

第二天一早，陆寒舟准时到了农具厂。院子里比昨天热闹些，十几个工人站在那里，三三两两聊着天，眼神里满是敷衍——他们早就习惯了混日子，没人相信这个新来的“副主任”能改变什么。

老周站在门口，看到陆寒舟，连忙迎上来：“陆主任，工人都到齐了，就等您开会了。”

陆寒舟点了点头，走到院子中间的高台上，清了清嗓子：“各位师傅，我是公社企管办的陆寒舟，负责整顿咱们农具厂。今天找大家来，是想听听大家的想法，咱们厂为什么会亏损？怎么才能扭亏为盈？大家有什么话，都可以说。”

台下安静了一瞬，接着就有人小声议论起来。一个五十多岁的老工人，手里拿着个烟袋锅，慢悠悠地说：“陆主任，不是我们不想干，是设备太老了，去年想生产个新式锄头，结果机床坏了三次，最后也没做出来。买新设备又没钱，只能混日子。”

“是啊，”一个年轻工人接着说，“工资也发不出来，上个月只发了一半，谁还有干劲？”

陆寒舟认真听着，把大家的意见记在本子上：“大家的意见我都记下来了，设备的问题，我会跟公社申请资金，尽快维修或更换；工资的问题，只要咱们厂能扭亏为盈，我保证按时发工资，还会给大家发奖金。”

“奖金？”工人们眼睛一亮，议论声更大了。老工人又问：“陆主任，你说的是真的？要是能发奖金，我们肯定好好干！”

“是真的，”陆寒舟点头，“但我也有要求：第一，以后必须按时上班，迟到早退要扣工资；第二，生产的产品要保证质量，不合格的要返工，还要扣奖金；第三，原材料不能浪费，谁浪费谁赔偿。大家能做到吗？”

大部分工人都点头同意，只有角落里一个穿蓝色工装的男人，抱着胳膊，冷笑一声：“说得倒好听，资金在哪？设备什么时候换？别到时候钱没拿到，还扣了工资，我们找谁去？”

陆寒舟看过去，男人三十多岁，脸上带着倨傲，老周在旁边小声说：“陆主任，他是前车间主任刘胖子，厂长的小舅子，以前在厂里很横，没人敢管。”

“刘师傅，”陆寒舟看着他，“资金的事，我已经跟公社申请了，下周就能有消息；设备的事，我联系了县钢铁厂的林厂长，他答应借我们几台闲置的机床先用着。至于工资和奖金，我以人格担保，只要大家好好干，肯定能拿到。”